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EY调查:九成员工希望工作地点或时间灵活
1篇报道1个报道来源2022-06-29更新
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AI 综述
员工对灵活办公的期望正在重塑企业差旅、费用和税务政策。企业需重新评估基础设施、报销和预扣税安排,以留住人才并控制合规风险。
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沿着报道,了解事件的不同侧面。
6月29日
- SAP Concur BlogEY调查:九成员工希望工作地点或时间灵活
SAP Concur播客对话EY,讨论“随处办公”的复杂性。EY对16个国家16000名员工的调查显示:九成员工希望在工作地点或时间上拥有灵活性;员工期望每周远程工作两到三天;超过一半(54%)的员工若未获得想要的灵活性可能离职,千禧一代离职可能性几乎是婴儿潮一代的两倍。文章指出混合办公定义不一给企业制定政策带来困惑,并提到若员工居住在其他州或国家,可能影响报告和预扣税义务;若为远程员工报销网络或办公用品等业务支出,需考虑税务效率。文章建议企业利用数据制定正确的返岗或远程办公政策。