欧盟通过公平劳动力流动一揽子方案,含六项立法提案
欧盟委员会通过公平劳动力流动一揽子方案,包含六项立法提案:ESSPASS条例、欧洲劳工管理局条例、技能可携带法案、职业资格+指令、物理治疗师授权指令和第三国国民资格指令。方案推动劳动力流动从纸质转向数字化,包括A1派遣证明等社保文件通过手机应用实时核验;强化欧洲劳工管理局的检查和执法能力;数字化从中学到博士的学历资格;缩短职业资格认证时间并扩大自动认可范围;为第三国国民建立统一的资格认证规则。
影响与关注点
该方案将改变欧盟跨境用工的行政流程、资格认证时间和执法方式,对在欧盟多国运营、派遣员工或招聘第三国人才的企业有直接影响。
关键要点
- 方案包含六项立法提案:ESSPASS条例、ELA条例、技能可携带法案、职业资格+指令、物理治疗师授权指令和第三国国民资格指令。
- ESSPASS将A1派遣证明等社保文件的申请和接收全面数字化,通过标准化、可实时核验的手机应用完成。
- 欧洲劳工管理局将获得更强数据分析能力、对第三国国民工作条件的检查权限,并可资助为工人和雇主提供个性化咨询的机构。
- 技能可携带法案将数字化从中学到博士的所有学历资格,无需扫描件、认证费用或资格水平证明。
- 职业资格+指令将缩短认证程序时间,建立覆盖所有欧盟官方语言的单一申请界面,并借助AI自动翻译文件。
- 自动认可范围拟扩展至物理治疗师,并确定土木工程师、生物医学实验室技术员、电工等10个新职业。
- 第三国国民资格指令将建立统一时间表、上诉权和文件要求,并推出针对海外大学的欧盟认证体系。
来源与时间
- 一手来源
- European Commission
- 其他来源
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- 原文首次发布时间
- 2026年9月15日 22:22
- 资讯发布时间
- 2026年9月16日 00:04
- 最近更新
- 2026年9月15日 22:22
- 原文链接
- European Commission Press Corner:Remarks by Executive Vice-President Mînzatu on the Fair Labour Mobility Package(在新标签页打开)一手来源 · en · 原文发布 2026年9月15日 22:22